劳动合同过期,公司不同意继续。现在没有明确说明是否有补偿。只发出一张终止劳动合同的通知书,要求签字谈补偿。是否应该签字。

更新时间:2021-08-25 06:20:02人浏览
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劳动合同过期,公司不同意继续。现在没有明确说明是否有补偿。只发出一张终止劳动合同的通知书,要求签字谈补偿。是否应该签字。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司不再续签劳动合同有补偿吗:劳动合同期满后,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行,用人单位不续签合同终止的,属于违法终止劳动合同,用人单位应当支付劳动者经济补偿金
2021-08-25 06:08:13
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协议终止劳动合同是有经济补偿金的。《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第四十六条第二项规定,用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2021-08-25 06:12:18
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签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
2021-08-25 06:20:02
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