签合同上班。中途生病了。不能上班的话能解除合同吗

更新时间:2021-08-22 13:41:27人浏览
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合同上班。中途生病了。不能上班的话能解除合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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合同解除合同终止的一种形式,合同终止有多种形式,包括履行完毕终止、合同解除终止、混同终止等。合同解除必然导致合同终止,但合同终止不全是因为合同解除导致的。合同法中关于合同终止和解除的规定。第九十一条有下列情形之一的,合同的权利义务终止:
(一)债务已经按照约定履行;
(二)合同解除;
(三)债务相互抵销;
(四)债务人依法将标的物提存;
(五)债权人免除债务;
(六)债权债务同归于一人;
(七)法律规定或者当事人约定终止的其他情形。
2021-08-22 13:26:31
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合同履行不能的情况下可以解除合同,但因合同履行不能而解除合同的,无过错方可以要求过错方需要承担相应的履行不能的违约责任
2021-08-22 13:34:17
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员工因病不能上班时,公司不能马上解除劳动合同,按照法律中的规定需要给予生病员工一定时间的医疗期,但最长不得超过24个月。而在医疗期届满之后,员工仍旧无法到公司正常上班的话,则此时允许公司解除劳动合同,但同时需要支付补偿金
2021-08-22 13:41:27
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