从18年3月16日开始上班的班级，每月10日发工资，第一个月发1500，正常的月份是2500，控制了10天的工资，27日被炒鱿鱼，6月份一共发了27天。那十天的工资怎么算？
更新时间：2021-08-15 16:30:14人浏览
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从18年3月16日开始上班的班级，每月10日发工资，第一个月发1500，正常的月份是2500，控制了10天的工资，27日被炒鱿鱼，6月份一共发了27天。那十天的工资怎么算？
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对于工资方面的劳动纠纷，经济补偿金与赔偿金的主张能否并存问题，根据《劳动合同法实施条例》第二十五条规定，用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同，依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。因此，经济补偿金与赔偿金不能同时适用，二者只能择其一。
2021-08-15 16:26:21
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