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劳动仲裁后被起诉处理方法:一、法院立案合理,单位收到裁决书是11月1日,根据劳动仲裁法规定,用人单位应在收到裁决书三十日内向法院申请撤销,此案件中,用人单位的撤
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劳动争议仲裁后起诉条件:一、起诉人必须是劳动争议的一方当事人,即用人单位或劳动者。二、必须有明确的被告。三、必须有具体的诉讼请求和事实根据。四、必须经劳动争议仲
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经过协商,调解,仲裁都无法到达讨薪的目的的时候,就可以向人民法院提起诉讼。讨薪属于民事纠纷,要经过仲裁之后才可以提起诉讼的。
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贷款行会依法向催收到期贷款,按照借款合同和担保合同(抵押或质押合同)的约定,贷款行将向法院起诉,法院会采取财产保全等措施,包括冻结你以及贷款担保人的所有银行帐户
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侵权行为地的法院有管辖权,可以在此基层法院起诉。《中华人民共和国侵权责任法》第六条行为人因过错侵害他人民事权益,应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错,
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劳动争议不可以直接向法院起诉,劳动争议仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的法定前置程序,如果劳动争议当事人没有先向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,而直接向人
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起诉状应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、
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《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿
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劳动争议直接起诉法院会受理吗
当我们与自己的工作单位发生了劳动冲突,我们首先应该冷静下来,协商处理,只有当协商不成的时候,我们然后才选择向法院提起诉讼,接下来和法律快车小编一起学习下面这篇文
劳动诉讼
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不能直接向法院提起诉讼。劳动争议诉讼有一个前置程序——劳动仲裁。向监察部门举报和到调解委员会调解都不是必经过程,但是劳动仲裁却是起诉的必经过程。
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申请劳动仲裁超过期限,能否向法院起诉解决劳动纠纷?
劳动争议的解决不同于其他争议,当事人在向法院提起诉讼前,须将争议提交劳动争议仲裁委员会。对仲裁裁决不服的在法定期限内向法院起诉,未经过仲裁程序,当事人不能直接将
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如果二手房买卖的当事人不能通过协商的方式解决二手房合同纠纷,那么,就只能向法院起诉,要求法院来处理二手房买卖纠纷。法院处理二手房买卖纠纷的主要依据是《民法通则》
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