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辞退员工有补偿吗根据《劳动合同法》第46条规定，用人单位按照劳动法第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿
2021-08-15 00:49:44
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公司未签劳动合同辞退员，未签订劳动合同应当向劳动者每月支付二倍的工资。主动辞职或劳动者因违反公司规章制度被辞退都是没有补偿的
2021-08-15 00:54:53
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尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金
2021-08-15 00:59:54
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单位应支付补偿。
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你好！当时被辞退是有经济补偿金的，违法辞退的支付双倍，但是申请劳动仲裁的期限为1年，你已经超过了申请期限了。
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可以主张双倍工资差额及赔偿金。
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劳务关系没有赔偿！
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