我从两周以上前开始提议因为身体不舒服不能在现在的单位工作。要求换工作岗位的他不换工作后，我急忙提出辞职，他说要扣除20%。这个月突然辞职的他连上个月的工资都扣除了。合法吗？
更新时间：2021-08-14 17:25:07人浏览
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我从两周以上前开始提议因为身体不舒服不能在现在的单位工作。要求换工作岗位的他不换工作后，我急忙提出辞职，他说要扣除20%。这个月突然辞职的他连上个月的工资都扣除了。合法吗？
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如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求老板支付工资：一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
如果是给个人工作，不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
一般来说，可以先同老板商量，若老板拒绝支付工资或者一直拖延支付工资，则可以采取上述仲裁或者起诉的办法。
如果是给个人工作，不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
一般来说，可以先同老板商量，若老板拒绝支付工资或者一直拖延支付工资，则可以采取上述仲裁或者起诉的办法。
2021-08-14 17:14:08
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2021-08-14 17:25:07
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