在今年的大二，暑期找了份工作，由于有一个职工休假了，讲好做两月，由我顶二个月，刚干了一个月，休假的提早回家了，老总让我不会干了，剩余的一个月找个工作很有可能不太好找，我该获得哪些赔偿，感谢
更新时间：2021-08-11 15:25:07人浏览
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在今年的大二，暑期找了份工作，由于有一个职工休假了，讲好做两月，由我顶二个月，刚干了一个月，休假的提早回家了，老总让我不会干了，剩余的一个月找个工作很有可能不太好找，我该获得哪些赔偿，感谢
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《违反和解除劳动合同的经济补偿办法规定》第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。第四条 用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
2021-08-11 15:22:37
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2021-08-11 15:25:07
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