我们石家庄有没有关于产假规定的文件，我们公司分娩后支付3个月的工资，卫生局说没有关于产假规定的文件，产假补贴按照自己的医院规定执行。
更新时间：2021-08-10 14:23:36人浏览
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根据我国法律的有关规定，单位这些调岗降薪动作应该都是属于劳动法允许的，因为在你休产假的时候，你的工作岗位肯定是要有人填补，修完产假也不可能立刻让你复原岗位，除非单位还有其他的违法行为，否则你谈不上什么维权。
2021-08-10 13:56:33
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