公司欠薪（2,3月），3月底面临解散，且无力支付工资及赔偿，怎么办？
更新时间：2021-08-09 12:59:40人浏览
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公司欠薪（2,3月），3月底面临解散，且无力支付工资及赔偿，怎么办？
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公司解散员工的赔偿是怎么赔的呢，公司解散员工的赔偿标准，根据劳动法，公司破产应按规定给员工解除合同的补偿金。补偿金按工龄计算，满一年支付一个月的工资
2021-08-09 12:46:06
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依据我国相关法律的规定，公司倒闭无力支付经济补偿的，公司可以申请破产，按照一定的优先顺序对债务进行清偿。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等
2021-08-09 12:49:29
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公司倒闭无力支付经济补偿的，公司可以申请破产，随后按照一定的优先顺序对债务进行清偿。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险等
2021-08-09 12:59:40
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您好，根据我过劳动合同法的规定，您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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自行交涉，向劳动监察部门投诉或者提起仲裁维权。
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向劳动监察大队投诉。
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用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;（2
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这个需要核对过您的材料后才能给出准确的方案。
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除了经济补偿，如果公司违法解除或终止劳动合同，你还可以要求公司支付赔偿金。此外，如果公司未提前通知你解除劳动合同，你还可以要求公司支付未提前通知的代通知金。如果
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是的，进场7天应发工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位需按劳动合同及国家规定，及时足额支付劳动报酬。若不及时支付，员工有权向法院申请支付令。
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