1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助184438人 · 响应时间 平均3分钟内
公司在劳动合同期限届满前，要求员工提前办理离职是否合法要看是否在期满前支付劳动报酬，为其提供劳动条件等等
2021-08-04 12:59:42
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同怎么写才能有法律效力
我们知道在进入一家企业上班的时候，用人单位都会和劳动者之间签订劳动合同的，这也是为了明确双方之间的权利和义务，很多人不知道劳动合同具体的内容有哪些，接下来就由法
劳动合同知识
人浏览
无故扣工资一般情况下是不允许的，所以大多数公司扣工资的行为是违法的。
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期满才签劳动合同违法
试用期满才签劳动合同违法试用期满签订劳动合同昨日，在解放碑华威人才市场举行的大学生专场招聘会上，记者发现，这一条款被多家用人单位明确写在招聘简章上；而现场多数大
劳动合同动态
人浏览
用人单位与劳动者签合同，而且过了试用期的，那么劳动者必须提前30天申请辞职，按公司人事部规定办理离职手续，才能离开公司。法律依据：《劳动合同法》第三十七条劳动者
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合同的内容由当事人约定，不得有欺诈、胁迫行为，不得违反国家法律的强制性规定。合同一般包括以下条款：（一）当事人的名称或者姓名和住所；（二）标的；（三）数量；（四
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》规定，伤残等级鉴定为七至十级工伤的职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以先协商沟通处理，不成，再由第三方(如调解委员会)调解解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动法》及相关规定，用人单位以法定程序解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿金。但如果是劳动者个人主动辞职的，用人单位可以不支付经济补偿金。所谓法定程序
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
建议劳动仲裁
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
这个不合法，也不受法律保护的，属于无效条款
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
借款阴阳合同有效性复杂。若阴合同合法且双方真实意愿，可能有效。阳合同一般无效。处理时，可寻求法律意见，确认合同效力；或双方协商，达成一致；如有争议，可通过诉讼解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
购房违约诉讼可选择简易程序或普通程序。简易程序适用于事实清楚、情节简单的案件，审理时间较短；普通程序则更为复杂，时间较长。根据案件具体情况和自身需求，选择合适的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
卖车合同签了不想卖，可与对方协商解除，或按约定支付违约金后解除。协商解除需双方达成一致，签订解除协议；支付违约金则需根据合同约定确定金额，支付后可解除合同。如协
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，运输合同纠纷，未按合同付运费可以起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
可以退课程。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，您有权对商品和服务进行监督，如觉得课程不值，可以提出退课要求。如不及时处理，您可能会面临经济损失或消费权益受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，在，具体是什么情况z
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
学校不给退学可以先跟学校好好沟通一下，沟通不成可以联系教育局协助。退学是学生的权利，学校无权阻止。首先向学校学籍管理机构提出退学申请，由校方逐级审批，退学手续获
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好 您这边问题得到解决了吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
