提前30天违法解除劳动合同

更新时间:2021-08-03 09:21:27人浏览
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提前30天违法解除劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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期满终止劳动合同时,只要劳动合同没有其他约定,终止前可以随时通知不续签。
如果是没有期满而通知解除劳动合同,应当在符合无过失性辞退法定条件的情况下提前30天通知或符合过失性辞退法定条件下随时通知解除。

单位违法解除的,可以要求双倍经济补偿金
2021-08-03 09:05:14
劳动纠纷律师团队 咨询我
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2021-08-03 09:07:50
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什么原因解除合同
2021-08-03 09:21:27
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