3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助105866人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动合同的最长久限是劳动者达到退休年纪的。《劳动合同法》并无做具体的限定，但是能够签订固定时限劳动合同和无固定时限劳动合同。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止
2021-07-04 07:34:11
咨询我
已帮助148310人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，并且约定劳动合同期限，如果不高于一年的期限的话，试用期不能够长于三个月。
2021-07-04 07:55:39
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
签订劳动合同的十大注意事项：1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况；2、劳动者要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点；3、劳动报酬要定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同的最长久限是劳动者达到退休年纪的。《劳动合同法》并无做具体的限定，但是能够签订固定时限劳动合同和无固定时限劳动合同。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
二审开庭的时间在法律上并没有具体规定，但在《中华人民共和国刑事诉讼法》规定了最长是33天后才能开庭，同时规定了2个月内要审理完结，涉及死刑的，可以延长2个月审理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时工合同最长签多久
临时工在订立合同的时候，是需要根据劳动法的相关法律规定来的，一般来说是会区别于劳动合同的，是不具备其相关的劳动关系的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看临时工合
劳动合同知识
人浏览
未签定劳动合同，出现工伤事故索赔：发生劳动争议后，当事人不能直接到法院起诉。必须先向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，才可进入诉讼程序。解决的关键在于取
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，第一次签最长为十年，十年后为无期限合同，如果第一次签为三年，第二次则最长为七年，七年后为无期限合同。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期，如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的，用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的，按照每做满一年支付一个月的工资标准进行补偿。如果劳动者符合签订无
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
关于劳动合同纠纷：在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同期限一般签多长时间
随着人们法律意识的提高，在工作时都会去要求签订相关的劳动合同。劳动合同对于每个劳动者都是十分重要的，可以更好的保护相关权益。那么劳动合同一般是签多久呢？下面就让
劳动合同期限
人浏览
劳动合同期限一般签多长时间
当我们毕业走上社会参加工作之后，我们需要与劳动单位签订劳动合同，才能拥有人生中的第一份工作，但是劳动合同的相关知识你又知道哪些呢？接下来和法律快车小编一起学习下
试用期
人浏览
居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。居间合同的基础是委托合同。居间合同的发生有以下两种情形：第一，委托人
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
续签劳动合同的期限最长是多久
我们都知道签订的劳动合同是有期限的到期后可以续签或者不续签，如果要续签，那么有相关的规定怎么续签及续签年限吗？双方签订2次固定期限后，劳动者可以依据《劳动合同法
劳动合同期限
人浏览
《中华人民共和国保险法》第五十二条在合同有效期内，保险标的的危险程度显著增加的，被保险人应当按照合同约定及时通知保险人，保险人可以按照合同约定增加保险费或者解除
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
