合同期内是否可以调岗位

更新时间:2021-06-29 06:59:22人浏览
问题描述:
合同期内是否可以调岗位
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助148083人 · 响应时间 平均4分钟内
如果协商不成,申请劳动仲裁
2021-06-29 06:44:08
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助109927人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,可以申请仲裁,要求单位承担任意调岗的责任,同时要求可以要求相应的经济补偿金
2021-06-29 06:51:07
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助52591人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,劳动者跟公司是有劳动合同的,劳动合同上面是有岗位的,所以说,公司要是调岗的话,是需要劳动者同意的,劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
2021-06-29 06:59:22
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
续签合同是否能换岗位
续签合同是否能换岗位
续签劳动合同,用人单位与劳动者协商一致可以调换工作岗位。劳动合同到期不续签,用人单位应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在
劳动纠纷
人浏览
用人单位依据劳动合同法第三十九条规定依法解除劳动合同的,用人单位不需要支付经济补偿金。用人单位依据劳动合同法第四十条、四十一条规定依法解除劳动合同的,用人单位应
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司可以将员工工作岗位随意变更吗
公司可以将员工工作岗位随意变更吗
根据《劳动法》的规定,公司不可以将员工工作岗位随意变更。因工作岗位属于劳动合同中的内容,变更工作岗位应被视为劳动合同的变
合同纠纷
次播放
合同期指合同协议双方或多方经过协商共同达成约定的合同协议有效时效而言的,合同期可长可短,是当事人自行设定的具有双向法律约束力的时间范围。以劳动合同为例,劳动合同
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期内辞职违约金是否一定得支付
合同期内辞职违约金是否一定得支付
合同期内辞职违约金并不是必须支付,只有劳动者违反服务期约定或者劳动者违反竞业限制约定的,才应当按照约定向用人单位支付违约
劳动纠纷
人浏览
双方劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,公司调动员工的岗位,应有合法理由,要跟员工协商达到一致,否则员工可以不去新岗位,员
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期是否计入劳动合同期
试用期是否计入劳动合同期
试用期计入劳动合同期。试用期还有以下规定:劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立;以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约
劳动纠纷
人浏览
(一)填补损害填补损害,是损害赔偿制度的基本救济手段。通过赔偿损失,使受害方的权益得到尽可能的弥补。离婚损害赔偿包括物质赔偿和精神损害赔偿,一方面对于受害方因离
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
产后一年内有每天一小时的哺乳假的。法律专家回复:《劳动法》第63条规定:“不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期是否计入劳动合同期
试用期是否计入劳动合同期
试用期包含在劳动合同期限内,根据法律规定,试用期的期限主要有以下情形:1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超
劳动纠纷
人浏览
我国《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。这是劳动者可以单方解除劳动合同权利的法律依据。所以你可以提出辞职。只
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期是否计入劳动合同期
试用期是否计入劳动合同期
试用期是用人单位在劳动者就业的时候进行试用的情况的,一般来说正式工都是有着一个劳动合同的时间规定的,很多人就不知道试用期是否计入这个时间段。下面就让法律快车小编
试用期
人浏览
《中华人民共和国合同法》第七十七条有规定:当事人协商一致,可以变更合同法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。本条是关于当事人变更合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司单方面调岗位是否违反了劳动法
公司单方面调岗位是否违反了劳动法
公司没有经过员工的同意就私自调岗位,这样的行为是否违法呢?接下来由小编为大家整理了一些关于公司单方面调岗位是否违反了劳动法方面的知识,欢迎大家阅读!【案情经过】
员工管理
人浏览
被辞退公司却不发工资,劳动者可以投诉到劳动监察大队,由其责令公司支付拖欠工资,逾期不支付的,加付赔偿金。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期内用人单位可以变更工作岗位吗
合同期内用人单位可以变更工作岗位吗
合同期内用人单位可以变更工作岗位吗根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同必须具备工作内容的条款。工作内容是指用人单位安排劳动者从事什么工作,是劳动者在劳动合
劳动合同履行与变更
人浏览
合同期内用人单位可以变更劳动者工作岗位吗?
合同期内用人单位可以变更劳动者工作岗位吗?
有两种情况在合同期内用人单位是可以变更劳动者工作岗位的。根据原劳动部办公厅《关于职工因岗位变更与企业发生劳动争议等有关问题的复函》(劳办发〔1996〕100号)
劳动合同履行与变更
人浏览
劳动者提出解除劳动关系,应该在申请劳动仲裁之前向用人单位提出,而不应该在劳动仲裁申请书中提出。因为劳动关系的解除,是劳动者与用人单位之间的事。如果已解除劳动关系
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期内调换工作岗位,不应降低工资
合同期内调换工作岗位,不应降低工资
申诉人:张某,男,34岁,某制药厂工人。被诉人:某市制药厂。案情申诉人是某制药厂原八车间维修组的工人,1996年7月因工作需要被分配到原车间消毒组。1997年2
劳动报酬
人浏览
借条的有效期是指借条的诉讼时效,借条的诉讼时效不影响借条本身的效力。只要是合法签订的真实有效的借条无论多久,借条本身都是有效的。时间只是确保是否超过了诉讼时效,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询