4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司乱罚款劳动者可以去当地的劳动局投诉，由劳动局在调查处理后作出行政处罚或者行政处理决定；或者劳动者也可以去申请调解组织调解、或依法去申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司恶意罚款员工，属于违法行为。劳动者可以向劳动监察部门进行举报。行政部门会责令用人单位改正。根据相关法律规定，用人单位不得克扣员工的工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据具体事实而定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你可向管理部门投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议报警处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以搜集证据起诉解决维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去快递公司投诉他
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司纠纷要去哪里投诉
不管是什么纠纷，当事人都想选择最快捷，成本最低的方法解决，公司纠纷通常数额都是比较大的，更好妥善处理。那么为了让大家能够详细了解公司纠纷要去哪里投诉的相关法律问
公司法案例
人浏览
公司不签劳动合同，可以到劳动监察大队举报投诉。《劳动法》第十六条规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据相关法律规定，如果用人单位不发工资或者劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
