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法律分析：正常情况下，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买相应保险，因此养老保险是属于必须缴纳的一部分。但是与此同时，我们应该注意到，有一部分的民众处于无业或是自由职业的状态，这些人并没有所谓的雇主单位，所以他们如果想要参加养老保险就需要自己去当地的社保中心办理。
对这些人，《劳动保障法》并没有强制规定是否必须参加养老保险，所以对这部分人，他们参加养老保险遵循自愿原则。也就是说，个人的档案如果存放在区(县)职介中心获知在街道(乡镇)社保中心存档的可以不交养老保险，档案存放在正规企业的按照劳动法的规定是必须缴纳的，如果不交养老保险，用人单位则涉嫌违法。
因为《劳动保障法》主要是保障职工的权益的，所以相对来说对用人单位的监管更为严格一些。
对这些人，《劳动保障法》并没有强制规定是否必须参加养老保险，所以对这部分人，他们参加养老保险遵循自愿原则。也就是说，个人的档案如果存放在区(县)职介中心获知在街道(乡镇)社保中心存档的可以不交养老保险，档案存放在正规企业的按照劳动法的规定是必须缴纳的，如果不交养老保险，用人单位则涉嫌违法。
因为《劳动保障法》主要是保障职工的权益的，所以相对来说对用人单位的监管更为严格一些。
2023-04-21 00:08:37
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