职工到退休年龄解聘需要赔偿吗

更新时间:2023-04-21 13:38:04人浏览
问题描述:
职工到退休年龄解聘需要赔偿
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,建议申请劳动仲裁
2021-05-28 12:49:47
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助150989人 · 响应时间 平均3分钟内

1、提前解聘退休返聘人员,还是提前解聘将要退休的人员?
2、仅供参考
2021-05-28 12:54:11
平台特邀律师 咨询我
已帮助133715人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以人社局投诉
2021-05-28 13:14:01
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助167413人 · 响应时间 平均5分钟内
到了退休年龄解雇不要赔偿,到了退休年龄劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的
2023-04-21 13:38:04
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