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您好，由改制后的企业承担用人单位的责任，因此没有影响，你可继续主张权利。如对解答满意，请采纳
2021-05-25 14:10:02
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你好，国有企改制适用劳动合同法，公务员事业单位等不适用，但也有可能涉及，需具体情况具体分析
2021-05-25 14:26:51
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