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法律分析：工伤伤残津贴是按月发放给特定的工伤职工的补贴。对于一到四级伤残且与用人单位保留劳动关系的工伤职工，伤残津贴的标准依次为：月工资的90%、85%、80%、75%；对于五级和六级伤残、保留劳动关系但是无法重新安排工作的工伤职工，标准分别为：70%、60%。
如果实际金额低于当地最低工资标准的，工伤保险基金需补足差额。
如果实际金额低于当地最低工资标准的，工伤保险基金需补足差额。
2023-04-22 15:06:18
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