国家规定民营企业有葬礼吗?劳动法是如何规定的?

更新时间:2021-05-18 11:24:44人浏览
问题描述:
国家规定民营企业有葬礼吗?劳动法是如何规定的?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助182057人 · 响应时间 平均4分钟内
国家规定的丧假假日:国家劳动总局财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定
(80)劳部薪字29号作如下通知:
  
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
  
二、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。
  
三、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。
直系亲属包括直系血亲和直系姻亲。和国家法定节假日相遇,法定节假日也算作丧假。
2021-05-18 11:05:31
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助92025人 · 响应时间 平均4分钟内
员工产假 国家规定
2021-05-18 11:13:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助186474人 · 响应时间 平均4分钟内
按劳动法规定执行
2021-05-18 11:24:44
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法关于试用期是如何规定的
劳动法关于试用期是如何规定的
劳动法关于试用期规定:劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立;同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期;以完成一定工作任
劳动纠纷
人浏览
无固定期限劳动合同订立的相关规定如下:《劳动合同法》第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法未成年工罚款有什么规定吗
劳动法未成年工罚款有什么规定吗
未成年工罚款根据《劳动法》规定:用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,由劳动行政部门责令改正,
劳动纠纷
次播放
你好,要看具体情况,劳动法对此没有规定,但如果劳动者不是有严重的违反公司的规定的行为,公司原则上不能随意辞退员工。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法对雇用未成年工有什么规定
劳动法对雇用未成年工有什么规定
《劳动法》对雇用未成年工的规定有:1、不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁
劳动纠纷
次播放
你好,《关于机关事业单位已参加基本养老保险工作人员去世后抚恤金、丧葬费计发办法的通知》中规定,因病死亡抚恤金二十个月工资、正常死亡丧葬费六个月工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国法律的规定债权债务如何认定
根据我国法律的规定债权债务如何认定
债权是得请求他人为一定行为的民法上的权利,债权债务的认定需根据《民法典》规定,民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行
合同纠纷
次播放
不少上班族都试过上班迟到而被公司罚款,也有人因为工作出错造成公司损失而被公司扣工资。公司可以对员工进行罚款吗?公司对员工罚款合法吗?根据劳动法等法律法规,公司是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法没有关于丧假的规定。劳动法等法律中有规定。《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我国法律是如何规定私藏枪支罪
我国法律是如何规定私藏枪支罪
私藏枪支构成非法持有、私藏枪支、弹药罪,犯本罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。情节严重的,处三年以七年以下有期徒刑
刑事辩护
次播放
劳动法调整的是用人单位和劳动者之间的劳动关系。上班期间员工与顾客发生纠纷不属于劳动关系,劳动法没有相关规定。如果上班期间员工与顾客发生纠纷,单位依照单位规章制度
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法规定年假怎么休
劳动法规定年假怎么休
年休假根据职工累计工作时间的长短而有所不同,累计工作时间越长的,年休假的天数就越多。职工对于年休假的处理,可以选择一次全
劳动纠纷
人浏览
试用期是用人单位和劳动者相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。根据劳动部1996年10月31日发出的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[199
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法如何规定试用期
劳动法如何规定试用期
根据《劳动法》的相关规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合
劳动纠纷
人浏览
我们国家规定的标准工作时间制度是每天工作不超过8小时,每周不超过40小时,同时还应该保证每周至少休息一天(连续不断24小时)。一般公司采取9:00~17:00的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法对年假的规定
劳动法对年假的规定
当今的劳动者最关心的问题就是工资待遇和福利问题,劳动法对于劳动者的权益规定的十分详细。在企业工作了一定年限的劳动者可以享受年假,那么劳动法对年假的规定是怎样的呢
工时休假
人浏览
新劳动法年假是怎样规定的
新劳动法年假是怎样规定的
作为劳动者,对于假期的关注度是非常高的,因为,在假期内,劳动者可以放松身心,陪伴家人。接下来和法律快车小编一起学习一下,新劳动法年假是怎样规定的?希望能够对你所
劳动法动态
人浏览
劳动合同法:第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第十四条无固定期限劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
国家规定线损是多少?
国家规定线损是多少?
综合线损率是衡量供电单位管理水平的一项重要指标。国家没有强制性规定线损,具体的线损要根据地区而定,一般情况下10kV为1
行政管理
人浏览
需要结合实际的情况判断的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询