3位律师解答
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你好,员工生病是可以请病假的,单位不可以不准假,如因此更加严重,可以要单位承担相应的赔偿。
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上班路上车祸死亡的赔偿标准有两个,一是人身损害赔偿标准,二是工伤死亡赔偿标准。因为车祸发生死亡,属于道路交通事故,交警部门会进行现场勘查和责任认定,其赔偿适用人
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1.突发疾病认定工伤的情形只有一种,即《工伤保险条例》第十五条第一项,“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;”2.换句话说,只
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职工退休后死亡个人账户余额是夫妻共同财产。职工退休后死亡个人账户余额,属于应得养老金的性质,根据最高人民法院《关于适用若干问题的解释(二)》(法释[2003]1
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具体什么原因死亡
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您好,可以和单位沟通请产假。
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可以侵害医疗权起诉
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干活老板不发工资。劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,投诉电话:12333,也可以前往劳动部门办公地点进行投诉。企业未及时足额向劳动者支付劳动报酬,劳动者可以解除
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法律分析:老人退休去世后,可以领的补贴有:1.丧葬费2.一次性非因工死亡退休人员补助金;3.老人的配偶若是没有收入来源或者没有养老金的,每月可以领取补助金。法律
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您好可要求进行赔偿处理
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用人单位因劳动者急辞工而扣工资是不合法的,但劳动者违法解除劳动合同导致用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提
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用人单位不给劳动者购买社保的行为,属于违法行为,劳动者可以向当地的监察部门进行投诉,或者是向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动者还可以单方解除劳动合同并要求用人单
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您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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尽快委托律师,进行维权
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