你好 工厂未缴纳社保，可否通过仲裁手段让工厂补缴
更新时间：2021-05-10 05:53:28人浏览
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你好工厂未缴纳社保，可否通过仲裁手段让工厂补缴你好 工厂未缴纳社保，可否通过仲裁手段让工厂补缴
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可以要求补缴社保，支付经济补偿金等。协商不成的，可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2021-05-10 05:53:28
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你好，这个也是可以申请仲裁的哦。
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缴纳社保是法律的强制性规定，用人单位拒不缴纳的，可以主张补缴社保、经济补偿、没有签订合同的需要支付双倍的工资。
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用人单位应当为劳动者购买社保，否则劳动者可以要求用人单位补缴社保，关于社保补缴相关事宜你方可以直接咨询社保部门。
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您好，若仲裁涉及的当事人双方约定达成一致，是可以异地仲裁的。具体事宜您可以来电详谈。
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你好，可以去申请劳动仲裁要求赔偿的。
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你好，可以的，协商不成只能申请劳动仲裁，要求支付双倍工资等费用。
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1、可以用在社保局打印并盖章的社保清单2、去地税局打印并盖章的个税完税证明3、银行工资账单、工资条4、用人单位为员工办理的暂住证、工牌、工作服工作证等5、考勤记
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你好，你描述的情况按以往案例是可以走法律程序的
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