想离职公司不让走各种理由各种拖,辞职报告已经交上去了,但是他们说他们不签字

更新时间:2023-04-23 22:05:39人浏览
问题描述:
想离职公司不让走各种理由各种拖,辞职报告已经交上去了,但是他们说他们不签字,要承担法律后果想离职公司不让走各种理由各种拖,辞职报告已经交上去了,但是他们说他们不签字
4位律师解答
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你好,建议先行协商解决,或申请劳动仲裁
2021-05-09 15:33:08
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你好 建议申请劳动仲裁
2021-05-09 15:39:25
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你好,建议协商处理,协商不成可以起诉
2021-05-09 15:48:41
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助90965人 · 响应时间 平均3分钟内
辞职公司不让走,劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同,不需要用人单位同意。根据先关法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
离职需要哪些手续
离职要办理的手续如下:
1、离职之前要提出书面辞职申请书,交代辞职的原因;
2、确定辞职后,将辞职申请书交给领导签字批准,签字完成后,将辞职申请书交给人力资源部留档;
3、通常辞职要在前一个月提出申请,并且等领导安排人员做好工作交接;
4、核对债务,归还资料、办公用品、车辆等物品并做好记录;
5、签合同的员工辞职,公司会下发解除劳动合同书。
2023-04-23 22:05:39
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