员工休流产假,工资怎么发放,公司已为员工缴纳生育保险,员工出院时医院报账单据上门写的生育报销1500元
更新时间:2023-04-24 08:37:38人浏览
问题描述:
员工休流产假,工资怎么发放,公司已为员工缴纳生育保险,员工出院时医院报账单据上门写的生育报销1500元
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
保险纠纷律师团队
推荐
已帮助88094人 · 响应时间 平均1分钟内
女职工产假期间的工资的发放,由用人单位在未参加生育保险时按女职工产假前工资的标准进行。已经参加生育保险的,生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。
生育津贴一般由公司先逐月垫付,再由社会保险经办机构拨付给公司。
生育津贴一般由公司先逐月垫付,再由社会保险经办机构拨付给公司。
2023-04-24 08:37:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
买了社保,住院一般六个月后才能报销。报销比例为一级医院90%,二级医院87%,三级医院85%。社保报销指由社会保险按比例补偿职工居民医疗费用、生育费用和工伤治疗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以咨询保险经办机构
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据规定,生育保险由单位统一到当地社保部门为员工缴纳,个人不能缴。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据规定,生育保险享受的待遇有:(1)生育津贴(2)生育医疗费用(3)计划生育手术发生的医疗费用(4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
问题生二胎能报销生育险吗回答如下:医保中心的报销制度与医保中心基本一致,只是产妇住院期间的费用是在其出院后与其他费用统一办理的,报销金额是按照单位工资基数来定,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
女职工按规定享受产假期间的生育津贴,按本单位上年度职工月平均工人平均缴费工资计发。每日的假期工资=本单位上年度职工月人平缴费工资/30天比如一个孕妇参保人,上一
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
【生育保险待遇】《社会保险法》规定:用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
产假是女职工在怀孕待产或生产期间,停止工作,工资照发的一种带薪假。我国《劳动法》第62条规定:“女职工生育的产假不能少于90天”,只对女职工产假的期限作出了最低
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
生育保险流产报销资料
我们都知道,很多的女职工都购买了一个生育保险,这个保险就是在女性进行生育的时候如果发生不测的时候使用的。那么如果在生育过程中发生了流程,想要进行报销,需要什么资
保险法规
人浏览
根据劳动部《工资支付暂行规定》:因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人工资中扣
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
流产的生育保险报销的期限
跟着社会发展的脚步,男女平等,妇女的权利受到保护,现如今在职场上的孕妈有很多,但孕妈如果不小心流产的话,生育保险又是怎样规定的呢?因此,想必大家想知道,关于流产
职工生育保险
人浏览
生育保险(maternityinsurance)是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询