用人单位合同到期没续签又工作了8个月现要调离原工作地点,我不愿去可要求赔偿吗赔偿吗?

更新时间:2021-05-02 17:48:22人浏览
问题描述:
用人单位合同到期没续签又工作了8个月现要调离原工作地点,我不愿去可要求赔偿吗?用人单位合同到期没续签又工作了8个月现要调离原工作地点,我不愿去可要求赔偿吗赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助164431人 · 响应时间 平均4分钟内
可主张解除劳动合同要求单位支付经济补偿金,协商不成,可申请劳动仲裁解决
2021-05-02 17:34:47
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助85851人 · 响应时间 平均4分钟内
建议向劳动部门请求帮助
2021-05-02 17:42:29
平台特邀律师 咨询我
已帮助73565人 · 响应时间 平均1分钟内
建议搜集证据提起劳动仲裁
2021-05-02 17:48:22
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同到期单位没有通知续签能要求赔偿吗
合同到期单位没有通知续签能要求赔偿吗
合同到期单位没有通知续签可以要求用人单位支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续
劳动纠纷
人浏览
你好,如果单位不续签需要支付经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
物业合同到期不续签可以要求补偿吗
物业合同到期不续签可以要求补偿吗
物业合同到期不续签,一般不可以要求补偿。但如果业主或业主大会未选聘新的物业服务人,或未决定自行接管,原物业服务人继续处理
合同纠纷
次播放
劳动合同到期,单位不续签,或者新合同待遇变低本人不续签,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不续签赔偿
合同到期不续签赔偿
大家都知道,在进入单位上班的时候,会和工作单位签订一份劳动合同,劳动合同通常会约定双方的权利和义务,对于上班时间、薪资以及合同期限等都会做出约定,有些人在合同到
劳动合同知识
人浏览
你好,如果岗位没有了给你调岗是合理的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
第一次合同到期不续签是否赔偿
第一次合同到期不续签是否赔偿
第一次合同到期不续签是否赔偿要根据具体的情况的定。一般情况下,合同到期不续签的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。但是如
劳动纠纷
次播放
劳动合同到期不再续签吗,劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续,劳动者继
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果你自己提出不愿续签,没有经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三年合同到期不续签有补偿吗
三年合同到期不续签有补偿吗
三年合同到期不续签不一定有补偿,如果是用人单位在合同到期后不续签的,有补偿;如果合同到期是员工不续签,且单位愿意续签并维
劳动纠纷
次播放
你好,依据劳动合同法,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应当给与劳动者经济补偿。所以,如果公司提出续签并维持
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作三年合同期满企业不续签补偿
工作三年合同期满企业不续签补偿
工作三年合同期满企业不续签,应当向劳动者支付三个月工资的经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个
劳动纠纷
次播放
情况符合无定期合同。用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同的几种情形:(1)双方协商一致同意签订;(2)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(3)用人单位初次实
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期满单位不续签有赔偿吗
合同期满单位不续签有赔偿吗
劳动合同到期后,用人单位不予续签的,应支付劳动者终止劳动合同的经济补偿金,即劳动者工作每满一年,支付一个月工资,作为经济
劳动纠纷
人浏览
信托合同中主体的变更还包括受托人的变更。受托人的变更信托是委托人基于受托人的个人的信赖而设定的。设定后的信托财产与受托人分别独立存在。信托关系为了实现信托目的而
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期满单位不续签有赔偿吗
合同期满单位不续签有赔偿吗
劳动合同期限到期之后,单位如果是由于其自己的原因不再与员工进行续签的,那是需要对员工进行相关的赔偿的,这是劳动法所对其进行规定了。那么今天就跟法律快车小编一起来
劳动合同补偿
人浏览
合同到期员工不续签有赔偿吗
合同到期员工不续签有赔偿吗
在工作中,或许经常有朋友会遇到劳动合同到期不续签的问题,有些不续签是单位的原因,自然是可以得到赔偿的,但是有些是员工自己不续签的,那么,会有赔偿吗?因此,想必大
劳动合同期限
人浏览
劳动合同到期不续签如何处理,一、如果单位不续签需要进行经济补偿二、如果员工不续签要看具体情况1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果合同到期不续签有赔偿吗?
如果合同到期不续签有赔偿吗?
如果合同到期不续签的情形,是由于公司决定维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,而劳动者不同意续订的,是没有赔偿的。其
合同纠纷
人浏览
劳动合同到期,用人单位不与劳动者续签劳动合同,应该支付经济补偿金,标准为工作1年支付1个月工资;其中,如果劳动者符合《劳动合同法》14条的规定,可以要求续签无固
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询