我们都是异地来的，在宁波市一个五金厂打暑期工，那时候是中介公司领大家回来的，和中介公司签的合同书是4月17号到8月5号，和工厂签的也是，可是如今有人说使我们上到8月25号，假如在8月25以前走就没薪水
更新时间：2021-04-28 18:47:17人浏览
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根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。
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2021-04-28 18:44:35
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