我在公司工作了17年，几年前没有买保险。现在公司不提高工资，随意支付，不想在公司工作。我可以和公司一起吃吗
更新时间：2021-04-17 16:42:24人浏览
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劳动者与用人单位之间因工资问题产生的纠纷，属于劳动纠纷，即劳动争议。我国处理劳动争议的程序通常为：协商、调解、仲裁和诉讼。建议协商解决，当然，协商不是处理劳动争议的必要程序，当事人协商不成或不愿协商的，可以依法申请调解和仲裁。
2021-04-17 16:23:05
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