我们在营业网点工作，下午也难休，沒有国家法定假日的，因此是轮休，如今使我们周一至周五每日都工作，国家法定假日还轮流上，有效么？
更新时间：2021-04-17 10:09:46人浏览
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我们在营业网点工作，下午也难休，沒有国家法定假日的，因此是轮休，如今使我们周一至周五每日都工作，国家法定假日还轮流上，有效么？
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支付加班费 补缴保险费 没有签合同的四年支付双倍工资 如果公司解雇你还要支付经济补偿金 现在有一个问题就是公司已经有四年没有跟你签署书面劳动合同 按照法律的规定公司应当与你签订无固定期限劳动合同 如果不签就应当从应当签订无固定期限劳动合同之日起向你支付双倍工资 支付时间从你上班满一年起算 这个很重要 所以你不要急着辞职 你应该要求公司跟你签署无固定期限劳动合同 如果不签你就去起诉 最起码的赔偿有未签书面劳动合同的双倍工资就是四年的双倍工资 从上班第二年开始的双倍工资（三年的双倍工资） 当然还有四个月工资的经济补偿金 加班费
2021-04-17 09:47:49
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你好，可以委托我们当地的律师的，有需要可进一步沟通
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找委托律师起草相关的协议。
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