在单位工作8年解散还有半年的合同怎么赔偿?

更新时间:2021-04-17 09:19:27人浏览
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在单位工作8年解散还有半年的合同怎么赔偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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合同期内,公司无故提前解除劳动合同的,应该支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2021-04-17 08:52:47
平台特邀律师 咨询我
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你好,可以主张经济补偿金
2021-04-17 08:57:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助134690人 · 响应时间 平均2分钟内
您好 可以根据你的工作年限和单位协商解决吧
2021-04-17 09:19:27
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