上司有权没收员工的手机吗？手机是个人用品吧。上司没收员工的手机是否侵犯了个人隐私。
更新时间：2021-04-15 13:35:20人浏览
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上司有权没收员工的手机吗？手机是个人用品吧。上司没收员工的手机是否侵犯了个人隐私。
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下列行为可归入侵犯隐私权范畴：
(1)未经公民许可，公开其姓名、肖像、住址和电话号码。
(2)非法刺探他人财产状况或未经本人允许公布其财产状况。
(3)私拆他人信件，偷看他人日记，刺探他人私人文件内容，以及将他们公开。
(4)调查、刺探他人社会关系并非法公诸于众。
(5)干扰他人夫妻性生活或对其进行调查、公布。
(6)将他人婚外性生活向社会公布。
(7)泄露公民的个人材料或公诸于众或扩大公开范围。
(8)收集公民不愿向社会公开的纯属个人的情况。
(1)未经公民许可，公开其姓名、肖像、住址和电话号码。
(2)非法刺探他人财产状况或未经本人允许公布其财产状况。
(3)私拆他人信件，偷看他人日记，刺探他人私人文件内容，以及将他们公开。
(4)调查、刺探他人社会关系并非法公诸于众。
(5)干扰他人夫妻性生活或对其进行调查、公布。
(6)将他人婚外性生活向社会公布。
(7)泄露公民的个人材料或公诸于众或扩大公开范围。
(8)收集公民不愿向社会公开的纯属个人的情况。
2021-04-15 13:08:33
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