公司未经员工本人同意降低工资,因各种原因恶意扣除员工工资。

更新时间:2021-04-15 06:40:35人浏览
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公司未经员工本人同意降低工资,因各种原因恶意扣除员工工资。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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工资支付的时间和要求:我国工资支付的法律规章明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
工资应当按月支付,是指按照用人单位与劳动者约定的日期支付工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,对于实行小时工资制和周工资制的人员,工资也可以按日或周发放。
对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
2021-04-15 06:24:19
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你好,有证据的可以申请劳动仲裁
2021-04-15 06:31:18
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您好,建议投诉劳动监察大队
2021-04-15 06:40:35
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