律师,你好。我工作时胳膊受伤缝了三针,公司才给我三天工伤,合理吗?

更新时间:2021-04-13 18:20:51人浏览
问题描述:
律师,你好。我工作时胳膊受伤缝了三针,公司才给我三天工伤,合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助142702人 · 响应时间 平均2分钟内
交通事故构成工伤的,往往涉及第三人侵权赔偿和工伤赔偿两个法律关系。受害者一方面可依照侵权责任法向加害人请求损害赔偿;另一方面可依工伤保险的规定请求保险给付。
基于现行法律规定,二者之间为“部分兼得、部分补充”的关系。
即:如果劳动者已获得侵权赔偿,用人单位承担的工伤保险责任应扣除第三人已经支付的医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费等实际发生费用。对于上述几项实际发生费用以外的其他费用,则采取兼得原则。
因此,用人单位不能以劳动者已经获得伤残赔偿为由免除自身的赔偿义务。
2021-04-13 18:09:29
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助72888人 · 响应时间 平均2分钟内
申请工伤鉴定,根据鉴定赔偿
2021-04-13 18:12:40
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助127035人 · 响应时间 平均3分钟内
按照工伤赔偿处理
2021-04-13 18:20:51
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
替同事加班受伤了,能够认定工伤吗?
替同事加班受伤了,能够认定工伤吗?
劳动者在自己工作完成后,替同事加班时候,受到伤害了,这种情况是否属于工伤?公司能否拒绝承认工伤认定?劳动者在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。下面
工伤责任认定
人浏览
一般工伤的工伤医疗期工资工资福利待遇不变,不超过24个月。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时工受伤可以按工伤吗
临时工受伤可以按工伤吗
临时工受伤可以按工伤,临时工因为工作的原因导致受伤的经认定为工伤的,可以向用人单位申请享受工伤待遇。临时工应当与用人单位
劳动法
次播放
醉酒工作时受伤,算工伤吗?
醉酒工作时受伤,算工伤吗?
醉酒工作时受伤,能否认定为工伤?当地人社部门作出非工伤的决定,而林某不服并向法院,法院支持了当地人社部门的诉求。下文为您一一介绍。案情林某为某单位的在职职工。一
工伤案例
人浏览
在单位打架受伤,算不算工伤?
在单位打架受伤,算不算工伤?
提前上班“串岗”受伤算不算工伤?未签合同受伤,算不算工伤?在单位打架受伤住院算不算工伤?……国务院行政法规《工伤保险条例》已实施5年多,近日,最高法院、省高级法
工伤责任认定
人浏览
因工作需要受夹伤的或在工作场所受伤的,保留相关证据,可做工伤认定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工人在上班时打架受伤是工伤吗
工人在上班时打架受伤是工伤吗
工人在上班时打架受伤不是工伤。只有是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,或者是因履行工作职责受到暴力等意外
劳动法
人浏览
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、申请丧失劳动能力鉴定.《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十三条劳动能力鉴定由用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《工伤保险条例》的有关规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。条例规定,职工有六种情形之一,应认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照工伤赔偿处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
要看你上班地方的主体性质,如私人雇佣,不算工伤,但也能索赔。其他属于工伤。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
即使中介不给离职单,您依然可以离职。依据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者有权解除劳动合同。只要与用人单位协商一致或符合法定解除条件,即可离职。若公司存在违法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
对于工作近15年且无过失被公司辞退的情况,补偿方式视具体情况而定。如果公司违法辞退,应支付两倍于常规的经济补偿;若是按照法律规定进行的非过失性辞退,补偿金额通常
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
对于不同意改变双休至单休的情况,您可以根据《劳动合同法》向单位申请补偿。如果您已经离职,可以根据工作年限向单位要求经济补偿。如果您还在职,可以先与单位协商补发加
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
工资应按每月工作天数21.75天来计算日工资。根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,年工作日为250天,月工作日为20.83天,但月计薪天数为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
公司想合法辞退员工且不赔偿,首先需确保员工存在过错,如严重违反规章制度等。其次,公司应提前收集相关证据,如员工违规记录、证人证言等。最后,公司应书面通知员工解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是拖欠工资还是被辞退了
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好:这种情况是否合法,需要考虑公司的规章制度以及具体的劳动法律法规。 如果公司有明确且合法制定、公示的规章制度,规定在超过补卡次数的情况下按事假扣工资,并且
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询