你好,员工在工厂上班时,无名指受伤,已经休息了两个多月,工厂能安排员工做简单的工作吗?

更新时间:2021-04-13 09:34:21人浏览
问题描述:
你好,员工在工厂上班时,无名指受伤,已经休息了两个多月,工厂能安排员工做简单的工作吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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没有签订劳动合同,在工厂里受伤了,如果劳动者被认定为工伤,并且坚定为伤残等级,用人单位应当支付医疗费、一次性伤残补助金(7到24个月本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等以及未签订劳动合同的双倍工资。
2021-04-13 09:06:21
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助120460人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,这种情况可以要求赔偿
2021-04-13 09:12:12
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可以按工伤程序处理
2021-04-13 09:34:21
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