我想问一下,公司决定休息5天,工作单位只有3天。第四天必须上班。不上班的话请假处理,扣除当月的全勤。这不违法。

更新时间:2021-04-04 19:25:58人浏览
问题描述:
我想问一下,公司决定休息5天,工作单位只有3天。第四天必须上班。不上班的话请假处理,扣除当月的全勤。这不违法。
3位律师解答
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今天法定假社保局上班,  社保机构工作日上班时间是周一——周五。上午9点—12点;下午14点—17点。
  工作日内社保机构各部门办理养老保险、医疗保险、工伤、失业、生育保险等业务。
  双休日、节假日放假,放假期间有人在岗值班,处理紧急情况。
2021-04-04 19:05:50
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可以向劳动局投诉
2021-04-04 19:12:20
平台法律顾问团队 咨询我
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您好,向劳动局申请劳动仲裁
2021-04-04 19:25:58
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