我之前在其他岗位，工资比较高，后来公司让我去其它工资比较低的部门，合理吗？
更新时间：2021-04-01 17:32:29人浏览
问题描述：
请问我之前在其他岗位，工资比较高，后来公司让我去其它工资比较低的部门，如果提出降低我的工资，合理吗？理由就是同工同酬我之前在其他岗位，工资比较高，后来公司让我去其它工资比较低的部门，合理吗？
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已帮助110841人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，合同上面约定了多少工资吗？公司无故降低工资，是不可以的。你可以申请劳动仲裁，或申请调解
2021-04-01 17:17:48
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已帮助69167人 · 响应时间 平均5分钟内
可以公司降低工资为由提出解除劳动合同，公司应当支付解除劳动合同经济补偿金，以及加班工资。如公司不支付，可以申请仲裁
2021-04-01 17:32:29
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