入职11个月,公司未购买社保,能否申请赔偿。

更新时间:2021-03-28 14:14:06人浏览
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入职11个月,公司未购买社保,能否申请赔偿。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金
2021-03-28 13:57:43
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助126221人 · 响应时间 平均5分钟内
可以要求补缴社保,支付经济补偿金等。协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2021-03-28 14:01:57
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助184406人 · 响应时间 平均3分钟内
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保,仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围,不会处理。
2021-03-28 14:14:06
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