在职3个多月,公司拖欠2个月工资不发,引而我提出自动离职,但遭到公司拒绝我的申请我需要什么资料?

更新时间:2021-03-28 10:09:32人浏览
问题描述:
在职3个多月,公司拖欠2个月工资不发,引而我提出自动离职,但遭到公司拒绝我的申请。公司方说:离职要提出30天才可以离职,即日申请,即日离职,不给予我之前2个月的工资。这种情况我该怎么处理?我能到劳动局去投诉吗?我需要什么资料?在职3个多月,公司拖欠2个月工资不发,引而我提出自动离职,但遭到公司拒绝我的申请我需要什么资料?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工辞职无须批准,提前三十天书面通知公司即可,到满了三十天,你就可以自行离职。如果公司扣你的工资,你可向劳动部门投诉。
2021-03-28 09:43:13
平台法律顾问团队 咨询我
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您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但要正常支付工资。对于单位拖欠工资可以向劳动部门进行投诉。
2021-03-28 09:49:04
平台特邀律师 咨询我
已帮助92948人 · 响应时间 平均5分钟内
员工辞职不需要公司批准,如已过试用期,只需提前30天书面通知公司,满30天即可办理工作交接手续,结清工资走人。如公司故意克扣工资,你可直接到当地劳动管理站投诉处理。
2021-03-28 10:09:32
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