现在公司因为其他同事的原因导致有亏损，连带责任一起需要罚款1000元是否合理
更新时间：2023-04-25 09:27:44人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助79553人 · 响应时间 平均5分钟内
公司无权对员工进行罚款，只有执法单位才有对公民罚款的权利，其他任何单位都没有这个权利。不过如果员工由于自己的过错行为给公司造成损失的，公司可以要求其进行赔偿，赔偿金额可从劳动者本人的工资中扣除。
2023-04-25 09:27:44
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
共同责任和连带责任有什么不同
生活中经常发生两个或两个以上的人故意或过失共同对一人造成伤害，这时候这两个就要承担共同责任，比方说校园欺凌等。那么共同责任的法律规定是怎样的？共同责任和连带责任
共同责任
人浏览
你好，不合理，公司没有罚款权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位有哪些情形可被处以5000元以上2万元以下罚款及承担其他相应法律责任？
用人单位违反《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，有下列情形之一的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正，处5000元以上２万元以下的罚款；逾期不改正的，
工伤争议
人浏览
用人单位有哪些行为可被处以5000元以上2万元以下罚款及承担其他相应法律责任？
用人单位违反《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，有下列行为之一的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正，处5000元以上２万元以下的罚款；逾期不改正的，
工伤争议
人浏览
你可以向消费者协会投诉的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
行政处罚中的罚款一般不会留案底，按照一般惯例，留案底的都是被刑事羁押并最后判处刑罚的人。只是单纯的行政处罚罚款一般不会留有案底。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司以任何理由罚款都是不合法的。完不成工作任务公司可以以不胜任工作为由调岗或者再培训，罚款损害了劳动者的合法权益，劳动者可以单方解除劳动合同并要求支付经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议可以直接找个律师当面详谈，这种情况需要具体了解才能得出结论。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好！按照公司制度约定履行
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司有相关的规定或制度（规定未有明显不合理），而相关的规定或制度也告知您了，公司按照规定罚款是没有问题的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，当合同违约了之后，赔偿金额应这样计算：一、当事人在合同中明确约定违约金的数额或者计算方法，并且约定不违法，也无明显不合理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，现在处理到哪一步了？具体情况下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
合同无效的情形包括无缔约能力、违反法律法规、违背公序良俗等。这些情况均受到《民法典》的规范，若合同出现这些情形，可能需采取相应措施使合同失效，否则可能面临经济损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于房屋空置物业费用的缴纳，通常根据《物业服务收费管理办法》进行全额收取，除非有特别的约定。物业服务的收费应当合理、公开，所收取的费用应与提供的服务水平相适应，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
在决定合同订立的形式时，一般会有书面和口头两种常见方式。考虑因素包括合同的重要性、复杂程度以及证据保存的需要。书面形式特别适用于那些重要且复杂的合同，便于留存相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看有没有违约金的约定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
在合同履行过程中如果合同未到期时出租人和承租人中有一方要提前解除合同，则要提前通知对方，并按照合同约定或协商给予对方一定的补偿。如果合同到期，那么该合同自然终止
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
