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讨薪，就是讨回自己的工资或者是劳动报酬，这个是有数目的。公司的财物没有标价、定价出售，是公司使用的的财物，扣留的财物与相欠的工资（劳动报酬）不会是等价的，不能与欠个人的工资（劳动报酬）相抵。
所以，讨薪就不能用公司的财物相抵，如果强行扣留，性质严重的会被指控“非法侵占公司财物”罪。
所以，讨薪就不能用公司的财物相抵，如果强行扣留，性质严重的会被指控“非法侵占公司财物”罪。
2021-03-22 16:29:40
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一般不会扣的，即便违反劳动法辞职，但是很大情况下不会给公司造成了损失，即便有损失也是很小，达不到能主张赔偿的地步。
2021-03-22 16:37:19
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可能会扣，急辞工违反劳动法辞职，并给公司造成了损失，公司可以要求你赔偿。但是，这里要衡量公司经济损失，有要求的。
2021-03-22 16:54:01
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