3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助101212人 · 响应时间 平均3分钟内
申请伤情鉴定：
1、如果鉴定为轻伤或重伤，打人者涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任和赔偿责任。
2、如果鉴定为轻微伤，可起诉要求民事赔偿，同时可以要求给予行政处罚（即拘留）。
3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼，也可直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
1、如果鉴定为轻伤或重伤，打人者涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任和赔偿责任。
2、如果鉴定为轻微伤，可起诉要求民事赔偿，同时可以要求给予行政处罚（即拘留）。
3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼，也可直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
2021-03-19 22:55:58
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助121793人 · 响应时间 平均4分钟内
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
2021-03-19 22:58:20
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助66417人 · 响应时间 平均2分钟内
受害人的人身受到损害的，可以先与对方协商一致，要求对方赔偿医疗费、误工费、交通费、住宿费等费用，如果协商不成的，受害人可以将法院起诉，要求对方赔偿。
2021-03-19 23:07:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
10级伤残的，残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇人均可支配收入×10%×赔偿年限，具体赔偿金额按照以下标准计算：计算概述1、医疗费=诊疗费+医药费+住院费2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
鉴定“缝肛门”有多难？
■议论风生事情回到了原点，助产士、医院的信用沉没无疑，卫生部门也信用扫地，专家组更彻底输光了信用。深圳产妇疑因被索红包不成，遭助产士张某报复被缝肛门的事，似乎还
医疗纠纷
人浏览
犯罪行为造成的精神损害需要赔偿吗？如何赔偿？
对被害人经济损失的赔偿，赔不赔与赔多少，被告人的主观态度是一方面，最主要的是取决于他的赔偿能力。在一般情况下，被告人的赠偿能力，不外乎以下4种情况：（1）被告人
离婚精神损害赔偿
人浏览
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗事故受伤赔偿标准：(一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
首先，受害人应当及时报警，然后做法医鉴定，根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。一、如果鉴定是轻微伤，公安机关对打人者进行治安处罚，并承担受害人的医疗费、误工费等
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议报警处理，依据交警部门出具交通事故责任认定书进行责任承担
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你是因为什么原因呢？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，伤情需要鉴定，根据鉴定结果确定赔偿。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
是因为工作原因还是其他原因呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以与学校协商的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以投诉12333
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同的常用方法包括协商解除和劳动者依法提前通知。选择方法时应综合考虑实际情况，如双方关系、合同期限等。协商解除更为灵活，可以双方共同商议达成一致意见；而
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
套现公积金属于违法行为，可能导致公积金账户被封存，影响个人信用记录，并可能面临行政处罚。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
下夜班是否算公休，需视具体情况而定。若总工作时间未超44小时且保证了每周至少休息1日，经劳动部门批准，可以算休假。否则，可能涉及违法延长工作时间。具体请咨询专业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
询问当地医保部门确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，必须到工作地的劳动监察大队解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
