公司解散未修完产假的员工应该怎么补偿

更新时间:2021-03-08 10:12:29人浏览
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公司解散未修完产假的员工应该怎么补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
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最好不要主动提出辞职,可以通过与公司协商解除,争取经济补偿金
2021-03-08 09:55:37
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助138820人 · 响应时间 平均3分钟内
由于公司解散,公司需要向劳动者支付经济补偿。公司提前解除劳动合同的,员工们有权要求按照工作年限支付经济补偿金,每满一年支付一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。
如协商不成,员工可依法向单位所在地或劳动关系所在地劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
2021-03-08 09:59:22
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助55792人 · 响应时间 平均5分钟内
员工主动辞职不赔补偿金,协商辞职赔偿补偿金,无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
2021-03-08 10:12:29
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