刚入职一个月多一点跟公司提离职公司说没有提前一个月离职不给工资合理吗
更新时间：2021-03-04 12:23:34人浏览
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员工未提前申请离职扣工资是不合法的，用人单位应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。只有涉及到用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，未按劳动合同服务期约定的，可以扣除一部分培训费用。
2021-03-04 12:23:34
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