我这在工厂做了两天的临时工，原本是按每小时十元的工资结算，现在工厂无理由把我辞退我能要到工资和赔偿吗？
更新时间：2021-03-03 20:06:15人浏览
问题描述：
你好，我这在工厂做了两天的临时工，原本是按每小时十元的工资结算，现在工厂无理由把我辞退，还不给我工资，虽然只是两百块钱，但是我来来回回车费也有一百了，我能要到工资和赔偿吗我这在工厂做了两天的临时工，原本是按每小时十元的工资结算，现在工厂无理由把我辞退我能要到工资和赔偿吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助126991人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。
2021-03-03 19:53:58
咨询我
已帮助149663人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，公司拖欠工资，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，也会被要求支付赔偿金，你可以及时申请仲裁的。
2021-03-03 20:06:15
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班一天被解雇公司赔半年工资
广东信宜人吕金生上班第二天就被辞，去公司理论又被打，报警后称民警不认真处理，将公司和市公安局分别告上法庭(本报9月29日曾报道)。近日，吕金生状告公司一审有了结
工资
人浏览
一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班一天就被辞退，我能拿到补偿金吗？
某IT企业从国外进口了两台专用设备，沈某、马某被招聘进来，每人操作一台。上班第一天，马某却发现分给自己的这台设备，由于缺少部件和存在质量问题，无法正常使用。总经
劳动合同补偿
人浏览
加班工资，你会算吗？
2007年小赵与北京某公司签订合同，劳动合同中明确约定月工资为1000元，每月有补贴：交通费100元/月、通讯补贴60元/月、伙食补贴240元/月（这三种补贴以
工时休假
人浏览
在法定的工作时间外继续劳动的，可索要加班费。可依据《劳动法》第四十四条规定以及《工资支付暂行规定》，本文为你整理单位应当按照标准支付高于劳动者正常工作时间工资的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
由派遣公司承担工伤保险责任。根据《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣工派遣公司是用人单位，承担用人单位的法律责任。工伤职工在用工单位遭受工伤事故伤害，应当由用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，依据我国《劳动法》相关规定，若用人单位需要劳动者加班，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以主张。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以主张自己实际工作期间的工资待遇。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁的流程包括：1.准备相关证据和材料，如劳动合同、工资条、沟通记录等。2.前往当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，并缴纳仲裁费用。3.等待仲裁庭安排开庭，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据过错承担责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工伤赔偿纠纷，您可以选择协商、仲裁或诉讼三种方式解决。协商是直接与对方谈判；仲裁是通过向劳动仲裁委员会提交申请，由仲裁机构进行调解和裁决；如协商和仲裁均无效
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动部门投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，现在处理到哪一步了？具体情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体政策可能因地区而异，还需参考当地的相关规定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果在合同期内解除合同，有经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，与你签订劳动合同的是哪个单位
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
