你好,我是孕妇。然后厂里这两个月都扣了我的绩效,只发了百分之50。这样合理吗

更新时间:2021-02-28 13:54:27人浏览
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你好,我是孕妇。然后厂里这两个月都扣了我的绩效,只发了百分之50。这样合理吗
2位律师解答
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劳动纠纷律师团队 咨询我
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用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
2021-02-28 13:47:25
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助100067人 · 响应时间 平均2分钟内
工资若所在单位无正当理由的话,那么是不合理的。
2021-02-28 13:54:27
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