正常合同期一年内,9月26日申请辞职,10月26日可以正常离职,10月份上了10天班,公司不发工资。这正常吗?

更新时间:2020-10-18 06:25:17人浏览
问题描述:
正常合同期一年内,9月26日申请辞职,10月26日可以正常离职,10月份上了10天班,公司不发工资。这正常吗?
3位律师解答
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1、合同期内可以辞职。正常情况下,劳动者必须提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。按照规定程序经行单位不会扣除工资。否则单位有权扣发工资,并追偿损失。
  
2、但是在非正常情况下,劳动者依据《劳动合同法》第三十八条 ,劳动者可以立即解除劳动合同:
  
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
  
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
  
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
  
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
  
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
  
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2020-10-18 06:12:51
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你好,这种情况可以可以申请劳动仲裁
2020-10-18 06:18:21
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可以申请劳动仲裁
2020-10-18 06:25:17
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