在酒店厨房工作时受伤，厨房由厨师承包，工资由厨师支付，酒店和厨师没有支付医疗费，向哪家法院起诉。
更新时间：2020-10-15 14:17:42人浏览
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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已帮助166085人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位到经办机构报销工伤医疗费用需要提供以下材料：
1.工伤认定通知书、诊断证明;
2.工伤者本人身份证复印件;
3.门诊病历复印件、收费发票、处方复印件及相关检查、化验单据复印件;
4.住院病历复印件，住院证、出院证;
5.出院费用清单、每日清单、住院收费发票;
6.经办机构认为需要的其他相关材料。
1.工伤认定通知书、诊断证明;
2.工伤者本人身份证复印件;
3.门诊病历复印件、收费发票、处方复印件及相关检查、化验单据复印件;
4.住院病历复印件，住院证、出院证;
5.出院费用清单、每日清单、住院收费发票;
6.经办机构认为需要的其他相关材料。
2020-10-15 13:59:35
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在上班时间发生公司的需要先提出工伤认定申请；填写工伤认定申请表；劳动保障部门进行审核认定；劳动和社会保障部门作出工伤认定决定；对工伤认定决定不服的，提起复议或行政诉讼。申请劳动能力鉴定，就工伤赔偿事项与用人单位协商，协商不成的，应及时申请劳动仲裁或诉讼。
2020-10-15 14:03:13
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依据我国相关法律的规定，认定工伤的条件之一是双方建立了劳动关系，如果是承包关系是不能认定工伤的，只有劳动关系才能认定工伤。另外，在工伤维权中，需要先提起仲裁程序，对劳动仲裁不服的，才可以向法院提起诉讼解决。
对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。
对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。
2020-10-15 14:17:42
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