你好，我在母子店工作了很长时间，上司总是拖欠我们的工资，试了半年才发工资。工资拖欠了很长时间，他同意让我们把奶粉对数拿来。我对一部分奶粉，正月前告诉店长退休。他们一直没有回应。现在我离开了。我离开之前
更新时间：2020-10-07 11:23:08人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助129286人 · 响应时间 平均5分钟内
老板不发放工资是属于拖欠工资的行为。一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的：
1、和单位进行协商，要求单位支付工资；
2、向劳动行政部门投诉（劳动监察大大），由劳动行政部门进行协调，单位支付工资；
3、员工直接申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会进行劳动仲裁 ，仲裁工资支付；
4、仲裁后单位拒不支付可向法院起诉强制执行。
1、和单位进行协商，要求单位支付工资；
2、向劳动行政部门投诉（劳动监察大大），由劳动行政部门进行协调，单位支付工资；
3、员工直接申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会进行劳动仲裁 ，仲裁工资支付；
4、仲裁后单位拒不支付可向法院起诉强制执行。
2020-10-07 11:04:16
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助146652人 · 响应时间 平均4分钟内
公司要及时发员工工资，否则员工可以及时维权的。即拖欠工资的，可以与老板进行协商，直接索要工资，不成的话，劳动者可以到劳动合同履行的地方或者是用人单位所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请，劳动仲裁解决之后，认为其下达的结果不合理的情况下，可以直接起诉到法院，由法院进行调查后判决。
2020-10-07 11:11:49
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助138225人 · 响应时间 平均1分钟内
被拖欠的工资，你可以协商、投诉、举报、仲裁，或者都不行的去起诉处理，起诉注意收集证据，包括劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
2020-10-07 11:23:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工资迟发多长时间才叫拖欠工资
所谓“无故拖欠”工资，指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。必须强调的是，法律法规对于这个“正当理由”，也是有明确规定的，不是说单位随便找个借口
工资
人浏览
1、若你与用人单位之间构成劳动关系，老板无权不让你辞职。2、你可以以用人单位未与你签订书面劳动合同为由单方提出解除劳动合同关系，并要求用人单位支付从入职以后第二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作6天就辞职 单位拒发工资对吗？
员工疑惑：工作了6天凭啥不发工资？小代告诉记者，她今年刚刚大学毕业，好不容易才在太升南路的某公司找了个销售手机的工作，因此她对这份工作是非常重视的。但没想到才工
辞职跳槽
人浏览
拖欠银行欠款被银行起诉判决后，欠款人仍不履行还款义务的，银行可以申请法院强制执行，其执行方式有查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产《民事诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动服务站投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向当地的劳动部门投诉，或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁，让国家给你要。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
必须在离职一年之内申请劳动仲裁，否则你无权向单位主张拖欠的工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
及时起诉并申请强制执行解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一方坚决要求离婚不一定就会判决离婚。按照现行婚姻法的规定，判决准予离婚是以夫妻感情确已破裂，调解无效为依据的。这包括两层意思：一是如果感情确已破裂，而且又调解无
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！您可以申请二审
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
土地被人侵占、发生纠纷，当事人协商不成的，可以请求村民委员会、乡（镇）人民政府等调解解决；可以向农村土地承包仲裁机构申请仲裁，也可以直接向人民法院起诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这具体调解什么内容呢
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询