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依法申请工伤认定,伤情稳定后进行伤残鉴定,以鉴定结论确定的工伤等级结合个人情况享受工伤待遇。
工伤医疗期内工资待遇不变,单位派人护理或承担护理费用,承担住院伙食补贴。
根据工伤等级结合个人情况享受工伤待遇,一次性工伤补助金是N个月本人工资,如果解除劳动关系,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金。
工伤医疗期内工资待遇不变,单位派人护理或承担护理费用,承担住院伙食补贴。
根据工伤等级结合个人情况享受工伤待遇,一次性工伤补助金是N个月本人工资,如果解除劳动关系,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金。
2020-10-05 23:34:11
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要求公司补缴社保,若不补缴可以到社保局进行仲裁。单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的。
2020-10-06 00:02:26
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去申请仲裁维权。。。。。。。。。
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你好,你什么时候离职的呢?
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您好,可以要求补缴社保。
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可以要求11个月双倍工资和两个月经济补偿金
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你好可以补办手续
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工地工伤十级伤残标准,分别是:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为6个月的本人工资;2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的
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可以的,你是什么时候工伤了
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