我们工厂的假期多次推迟上班时间,已经两个多月没上班了,连工资都不支付,我们该怎么办?刚开始休假,我们问工厂的人事,有没有工资,有人事,有基本工资,本来打算退休,公司说没有退休,现在连工资都不支付,多少
更新时间:2020-10-05 00:58:36人浏览
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根据《劳动法》规定,每日工作不得超过8小时,每周必须安排劳动者休息一天,而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的,那么要提高工资报酬。
法律依据:《劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
法律依据:《劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。
2020-10-05 00:46:02
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