我在工作中右手拇指指节骨折,右脚骨折,脑震荡,右肺挫伤,左脚裂缝2针,全身大面积软组织挫伤。这样能评价几级轻伤?打我的人要陪多少钱,公司要陪多少钱?
更新时间:2020-10-01 18:03:42人浏览
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3位律师解答
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1、如果属于劳动关系,建议及时申请认定工伤,并做劳动能力鉴定,结合工伤级别以及相关规定要求赔偿。协商不成可以申请劳动仲裁.
2、如果属于雇佣关系或者劳务关系,可以要求按照人身损害赔偿标准进行赔偿,赔偿项目有医疗费,住院期间伙食费,误工费,护理费,营养费,交通费等,经鉴定构成伤残的还可索赔伤残赔偿金,具体数额可以协商,协商不成可以到法院起诉。
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1、如果属于劳动关系,建议及时申请认定工伤,并做劳动能力鉴定,结合工伤级别以及相关规定要求赔偿。协商不成可以申请劳动仲裁.
2、如果属于雇佣关系或者劳务关系,可以要求按照人身损害赔偿标准进行赔偿,赔偿项目有医疗费,住院期间伙食费,误工费,护理费,营养费,交通费等,经鉴定构成伤残的还可索赔伤残赔偿金,具体数额可以协商,协商不成可以到法院起诉。
2020-10-01 17:49:25
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应当申报工伤认定,要求承担治疗费、误工费、住院期间的伙食费、营养费、护理费等,伤愈后还要申报工伤鉴定,支付一次性的伤残赔偿金。
2020-10-01 17:54:51
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根据具体赔偿项目分析,例如造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2020-10-01 18:03:42
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