工伤期间的医疗费用及相关手续应由职工还是由单位办理?

更新时间:2020-09-29 13:44:58人浏览
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工伤期间的医疗费用及相关手续应由职工还是由单位办理?
3位律师解答
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方式是:治疗工伤所需费用,先由受伤者所在单位垫付。经劳动和社会保障部门认定为工伤后,参加工伤保险统筹的,对已发生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用,由用人单位向经办机构申报结算;继续发生的符合工伤保险基金支付范围的费用由经办机构向工伤保险协议合作医疗机构结算
2020-09-29 13:39:40
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职工工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:

1、治疗工伤期间的工资福利。

2、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴。

3、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
2020-09-29 13:44:51
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已帮助174056人 · 响应时间 平均4分钟内
若您的单位未按规定缴纳工伤保险的话,您的工伤医疗费用全部由您的单位负担,即您的工伤医疗费用报销比例为100%;若您的单位按规定缴纳了并且您发生工伤的医疗费用,在工伤医疗目录内的,由工伤保险基金负担,用人单位不负担费用
2020-09-29 13:44:58
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